毕马威宣布整顿：对内控机制进行评估

　　毕马威还表示，已经在过去几天中与大量客户取得联系，希望在前合伙人斯科特-伦敦(Scott London)内幕交易指控被披露之后稳定客户的信心。斯科特-伦敦被指控向一个朋友透露客户机密信息，帮助后者获得超过120万美元的非法交易利润，而他本人在期间收到5万美元现金和一些礼物。这也是多年以来最严重的一起大事务所雇员泄漏客户秘密事件。

　　斯科特-伦敦曾是毕马威西南太平洋业务地区的审计事务管理合伙人。华尔街日报对客户监管文件的统计显示，这一业务地区的客户每年为毕马威带来1.05亿美元的审计和其他服务费用。

　　毕马威在之前曾强调，它们已经有广泛和有力的控制，防止雇员不当行为，但是被斯科特-伦敦所无视。毕马威发言人希斯-奥斯特(Seth Oster)表示，“即便如此，我们的内部控制还是需要经常接受评估和持续的改善，作为本次事件的后果之一，我们肯定会对我们所有的流程进行审查。”

　　毕马威没有说明计划对那些内部防范机制进行评估。这些措施被认为包括了雇员培训，举报系统和对合伙人以及经理的个人投资进行监督的机制。

　　其他会计师事务所巨头也分别表示，将会对各自的流程进行评估。普华永道在周三的一份声明中指出，相信企业有适当的控制，但是其总法务官戴安娜-韦斯(Diana Weiss)还是强调，“我们一直致力于不断改善，我们正在对流程进行评估，并考虑任何可能的强化。”

　　德勤在声明中表示，“经常地对客户信息保密政策进行评估，并且坚决承诺保护这些政策”;安永也在声明中强调，对保密原则“有健全地实务”，“将会定期评估和对外公布我们的政策并保持最佳作业流程。”